Libri di Claudio Orlandini

Lo scopo del presente lavoro è quello di offrire una lettura poliedrica del tema delle Reti di Impresa. Tale strumento, normato dalla Legge 33/2009, è stato affrontato dagli autori, ognuno approfondendo un tema specifico in base alle proprie competenze. È stato analizzato il quadro normativo e giuridico che regola l'implementazione delle Reti di Impresa, la gestione del management interno e gli aspetti di comunicazione e marketing, anche alla luce degli odierni strumenti digitali innovativi. Infine, sono stati trattati alcuni casi di studio virtuosi per fornire un esempio concreto dell'operatività quotidiana che caratterizza questo settore.

Questo testo, a due voci, si rivolge a coloro che aspirano a prendersi cura di sé e degli altri e fa riferimento a due ambiti di esperienza: la relazione di aiuto, secondo il modello dell’Analisi Transazionale, e l’Arte del Teatro. Praticare il training teatrale significa vedere, percepire, divenire consapevoli di sé, connettersi al proprio corpo per sciogliere le tensioni che limitano i gesti spontanei e intimi, vivere l’esperienza di Esserci, di Essere con gli altri, accedere alla propria Physis, l’energia vitale, e dar vita ad esperienze inedite, creative, che riguardano ciascun essere umano, le sue relazioni, la sua esistenza. Chi chiede aiuto come chi va a teatro «è alla ricerca delle ragioni della propria esistenza e crede che queste ragioni possano essere ricercate e trovate nella relazione con un altro essere umano». Speranza e fiducia, non sempre consapevoli, guidano e sostengono chi si avvicina all’arte del teatro e chi chiede aiuto. Proprio per nutrire la fiducia e la speranza di coloro che andranno a incontrare, gli analisti e gli attori si preparano, provano, dedicano tempo ed energie alla loro formazione in modo continuo senza giungere a una fine.